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中国企业国际化成长中的跨文化管理研究

时间:2020-03-20 13:31来源:毕业论文
根据霍夫斯泰德的文化价值观四维度理论,从文化本质的角度出发,研究海尔公司在跨文化管理方面的独到之处,为中国企业国际化发展提出建议

摘要1978年实行改革开放政策之后,中国企业国际化开始逐步发展。进入21世纪以来,伴随着经济全球化大趋势的形成与发展,中国企业的国际化取得了长足的进展。然而在过去二十年里中国巨额的对外直接投资和大量的跨国并购之中,成功的仅占少数,造成了巨大的经济损失。海尔公司作为中国本土企业的典型代表,从中国名牌企业成长为成功的跨国公司,其跨文化管理对我国企业国际化成长具有重要的借鉴意义。本文根据霍夫斯泰德的文化价值观四维度理论,从文化本质的角度出发,研究海尔公司在跨文化管理方面的独到之处,为中国企业国际化发展提出建议。46776

Abstract: After the reform and opening-up policy in 1978, Chinese enterprise started the internationalization process gradually. Since the twenty-first century, with the formation and development of the trend of economic globalization, the internationalization of Chinese enterprise has made great progress. However, in the past two decades, among all the direct investment abroad and international acquisitions, only a small part has succeeded, which led to huge economic losses. Haier company, as a typical representative of Chinese local enterprises, grew up from a Chinese famous company to a successful multi-national corporation. The cross culture management of Haier has great significance to the internationalization of Chinese enterprises. According to Hofstede's theory of the cultural values of the four dimensions, this paper analyses the cross-cultural management of Haier and gives suggestions to the internationalization process of Chinese companies.

毕业论文关键词:中国企业国际化;跨文化管理;文化

Keyword: Internationalization process of Chinese companies; Cross-cultural management;  Culture

 目    录

1.引言 4

1.1研究背景及意义 4

1.2研究内容 4

2.文献综述 4

2.1对霍夫斯泰德文化维度理论的剖析 4

2.2运用霍夫斯泰德文化维度理论来分析的原因 5

3.基于霍夫斯泰德文化价值观维度理论对海尔公司跨文化管理的分析 6

3.1权力距离 6

3.1.1倒三角组织中针对员工在权利距离维度的管理控制 6

3.1.2不同国家文化背景下在权利距离维度的不同管理 8

3.2不确定性规避、个人主义与集体主义、刚性与柔性 8

3.2.1不确定性规避 8

3.2.2个人主义与集体主义 9

3.2.3刚性与柔性 9

4.对中国企业国际化成长中的跨文化管理的建议 10

5.结束语 10

参考文献 11

致谢 11

1.引言

1.1研究背景及意义

1978年实行改革开放政策之后,中国企业国际化开始逐步发展,并于1988年国务院正式批准中国化工进口总公司作为跨国经营试点单位之后进入了自觉推广的阶段。党的十四大确立建设社会主义市场经济体制的目标之后,企业开始把其国际化发展上升到扩大开放、促进经济发展的战略角度来考虑并努力与建设社会主义市场经济体制的多元战略结合,中国企业国际化进入新阶段。1999年,中央提出了“走出去”的开放战略,至1999年底,中国在160个国家和地区建立了5539家海外企业,投资总额超过90亿美元(邢文祥,2003),投资涉及的行业从初期的大部分是贸易方面,扩展到医疗卫生、生产加工、资源开发、工程承包、旅游服务、交通运输、咨询服务等各个领域。进入21世纪以来,伴随着经济全球化大趋势的形成与发展,中国企业的国际化取得了长足的进展。截至2013年,中国已有1.53万家境内投资企业在境外设立了2.54万家对外直接投资企业,分布在全球184个国家和地区,中国企业“走出去”的对外直接投资从2000年的不足10亿美元增长到2013年的1078.4亿美元,增长了100多倍。2014年1月至7月,中国非金融类对外直接投资为525.5亿美元,同比增长4%。由于发达国家资金在继续回流、中国对亚非拉等国家与地区的投资不断加快,加上一些大型跨国并购项目的影响,中国有望在2014年迎来对外直接投资拐点,成为对外直接投资净流出国(中国企业国际化报告,2014)。 中国企业国际化成长中的跨文化管理研究:http://www.751com.cn/guanli/lunwen_48570.html

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