您希望知道您最近是否幸福吗？请来填写问卷吧！此次问卷的调查采取匿名方式，您的个人信息和回答将被严格保密，请放心填写。本问卷所有问题的回答无对错好坏之分，且每题仅有一个选择，请选择最接近您自身实际情况的选项，谢谢配合！46925

1. 您的性别：  ○ 男     ○ 女

2. 您的年龄段：  ○ 21~30   ○ 31~40    ○ 41~50    ○ 51~60

3. 您的文化程度：○ 高中及以下     ○ 大专     ○ 本科     ○ 硕士及以上

4. 您所在企业性质：○ 国有     ○ 民营    ○ 外资      ○ 其他

以下是关于主观幸福感的题目——主观幸福感量表是由两个量表组成论文网，《生活满意度量表》以及《情感平衡量表》。生活满意度量表的要求：根据你的赞同程度给每个问题打分（从1分至7分，“不赞同”打1－－3分；“不赞同也不反对”打4分；“赞同”打5－－7分）。情感平衡量表要求：此量表用于测查一般人群的心理满意程度。其10个项目是一系列描述“过去几周”感受的是非题。

5. 生活满意度量表

1 2 3 4 5 6 7

1.在大多数情况下我的生活接近我想过的生活。

2.我的生活条件非常好。

3.我对生活感到满意。

4.迄今为止我已经得到我在生活中想要得到的最重要的东西。

5.如果生活能够重新来过，我几乎什么都不想改变。

6. 情感平衡量表

是 否 是 否

A、你这个年纪是否是获取最大的好处的年纪？ F、心烦？

B、感到坐立不安？ G、仿佛处在世界的顶峰？

C、因为别人对你工作的赞扬而感到骄傲？ H、忧郁或非常不幸福？

D、十分孤独或远离他人？ I、事情在按你的意愿发展？

E、由于完成了某项工作而感到愉快？ J、由于某人的批评而感到不安

郑日昌人际关系综合诊断量表，要求：这是一份人际关系行为困扰的诊断量表，共28个问题，每个问题做“是”或“否”两种回答。

7. 人际关系困扰量表 

是 否 是 否

1．关于自己的烦恼有口难言。 15．总是尽力使别人赏识自己。

2．和生人见面感觉不自然。 16．暗自思慕异性。

3．过分地羡慕和妒忌别人。 17．时常避免表达自己的感受。

4．与异性交往太少。 员工人际关系困扰与主观幸福感的关系调查问卷表:http://www.751com.cn/fanwen/lunwen_48791.html