（二）关于选才方面
苏轼的五篇策略，从五个方面论述了贤明君主的言行举止应符合礼义道德，在治理国家过程中要“自立”，自己想要有所建树才能广纳贤士。朝廷内外，君主做到临大事而不乱，加强自身修养，任人唯贤。
而在选才任人方面，最突出的便是通过公平合理科举制度选拔人才。北宋是我国历史上科举制度发展的十分重要的时期，此时它的科举制度相较于唐代已日趋成熟，而我们知道的之后的元明清三代的科举制也基本上遵循了北宋的发展模式。唐朝时，科举主要是以诗赋取士，但是历来对诗赋的评判都带有很强的主观性，使得对试题的评判缺乏可供参考的标准。到了北宋时期，科举制度从内容与选拔方式上都有了很大改善。 苏轼策论文研究+文献综述(3):http://www.751com.cn/wenxue/lunwen_32523.html